رؤية سوقية
مشاركة المرأة في القوى العاملة 2024
تستمر معدلات المشاركة في الارتفاع مع إصلاحات سوق العمل وبرامج التوظيف.
ارتفعت مشاركة المرأة السعودية في القوى العاملة بشكل ملحوظ مع الإصلاحات الاجتماعية والاقتصادية (التنقل، بيئة العمل، ورعاية الأطفال والعمل عن بُعد).
يجب أن تتوافق سياسات الموارد البشرية في التجزئة والسياحة والخدمات المهنية مع فئات السعودة مع استقطاب المواهب. صفحات قطاع السياحة وقطاع التكنولوجيا تبرز الترخيص ومنصات قوى ومُدد.
التوظيف
تختلف معدلات المشاركة بين القطاعات — التقنية والرعاية الصحية قد تحتاج مسارات تخرج مختلفة عن الضيافة الموسمية.
مصدر البيانات
GASTAT
المؤشرات والمنشورات الرسمية
