باقة المقرّ الإقليميّ (RHQ)

الأسعار لا تشمل ضريبة القيمة المضافة ١٥٪. تُضاف الضريبة عند الفوترة.

ما هو المقرّ الإقليميّ (RHQ)؟

المقرّ الإقليميّ كيان قانونيّ مستقلّ تنشئه شركة متعدّدة الجنسيّات في السعوديّة بغرض دعم وإدارة وتوجيه فروعها وشركاتها التابعة العاملة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا (MENA) من الرياض.

برنامج المقرّات الإقليميّة هو مبادرة مشتركة بين الهيئة الملكيّة لمدينة الرياض ووزارة الاستثمار، أُطلق في عام ٢٠٢١. وبنهاية ٢٠٢٥ استقطب البرنامج أكثر من ٧٠٠ شركة دوليّة، متجاوزاً هدفه الأصليّ بـ ٥٠٠ مقرّ بحلول ٢٠٣٠.

منذ يناير ٢٠٢٤، يشترط على الشركات متعدّدة الجنسيّات الراغبة في التعاقد مع الجهات الحكوميّة السعوديّة حيازة رخصة مقرّ إقليميّ. هذا يجعل RHQ بوّابة استراتيجيّة، وليس مجرّد كيان إداريّ.

الفئة المستهدفة

الشركات متعدّدة الجنسيّات ذات العمليّات النشطة في دولتين على الأقلّ خارج السعوديّة وخارج دولة مقرّها الرئيسيّ، والتي تسعى لإنشاء مركزها الإقليميّ لإدارة منطقة MENA من الرياض.

شروط الأهليّة

▸  الشركة الأمّ مسجَّلة قانونيّاً ولديها عمليّات في دولتين على الأقلّ غير السعوديّة ودولة مقرّها الرئيسيّ

▸  قوائم ماليّة موحَّدة مدقَّقة للسنة الماليّة الأخيرة

▸  خطّة عمل وخطّة تفعيل متوافقة مع أنشطة RHQ

▸  الاستعداد لتسجيل RHQ ككيان قانونيّ مستقلّ في السعوديّة (شركة جديدة أو فرع مسجَّل)

مزايا برنامج المقرّ الإقليميّ

بحصولك على رخصة RHQ، تصبح الشركة متعدّدة الجنسيّات مؤهَّلة لمجموعة شاملة من الحوافز التي تقدّمها الحكومة السعوديّة والهيئة الملكيّة لمدينة الرياض. تضمن متعدد التفعيل الكامل لهذه المزايا كجزء من عمليّة التأسيس.

الحوافز الضريبيّة (٣٠ سنة)

▸  ٠٪ ضريبة دخل الشركات على دخل أنشطة RHQ المؤهَّلة

▸  ٠٪ ضريبة مقتطعة على المدفوعات للأطراف ذات العلاقة غير المقيمين

▸  ٠٪ ضريبة مقتطعة على توزيعات الأرباح للشركة الأمّ الأجنبيّة

▸  ٠٪ ضريبة مقتطعة على المدفوعات للأطراف غير المقيمين غير ذوي العلاقة مقابل خدمات ضروريّة لأنشطة RHQ

حوافز القوى العاملة والإقامة

▸  إعفاء من متطلَّبات السعودة (نطاقات) لمدّة ١٠ سنوات

▸  رخصة عمل لزوجات وأزواج المديرين التنفيذيّين الكبار

▸  تمديد إقامة المعالين حتّى سنّ ٢٥ عاماً

▸  إعفاء من الاعتماد المهنيّ لوظائف مختارة

▸  إعفاء من حدود التأشيرات وإصدار مُسرَّع

▸  الإقامة المميّزة لـ ٣ مديرين تنفيذيّين (سنة قابلة للتجديد)

المزايا الاستراتيجيّة

▸  الأهليّة للتقدّم لعقود الحكومة السعوديّة (إلزاميّ منذ يناير ٢٠٢٤)

▸  خدمات RHQ Care — الإجراءات الحكوميّة، الإقامة، الدعم اللوجستيّ

▸  التموضع الاستراتيجيّ كمركز اتخاذ القرار الإقليميّ في MENA

غير مشمول (متاح بعقود منفصلة)

✗  توظيف الـ ١٥ موظفاً المطلوبين خلال السنة الأولى

✗  تقييم الامتثال السنويّ مع MISA والتقارير الدوريّة

✗  صياغة سياسة الأسعار التحويليّة وإقرارات ZATCA

✗  معالجة الإقامة المميّزة للمديرين التنفيذيّين الثلاثة

✗  عقد إيجار المكتب الفعليّ ورخصة البلديّة

✗  خدمات الموارد البشريّة والعلاقات الحكوميّة المستمرّة (متاحة عبر باقات HR من متعدد)

الجدول الزمنيّ